Заявление на зачисление денег на счету

Содержание:

Перечисление зарплаты на карту: образец заявления

За свою работу персонал получает заработную плату. В соответствии с трудовым законодательством положенные деньги можно принимать не только наличными, но и на карточку. Такое право есть у любого работника. Но для этого ему необходимо написать заявление на перечисление зарплаты на карту. Особенности и необходимость его оформления – в этой статье.

Способы получения оплаты труда

Трудовой кодекс, а именно статья 136, устанавливает общий порядок перечисления заработной платы всем работникам – путем выдачи причитающихся средств в кассе по месту работы. Между тем, законодательство позволяет производить перечисление заработной платы на карту. Это условие должно быть отображено в одном из следующих документов:

  1. в трудовом соглашении;
  2. в коллективном договоре.

В них работодатель может указывать механизм совершения выплат. Например, бухгалтерия может переводить зарплату полностью на карту.

Некоторые работодатели предпочитают выдавать аванс на руки. При этом может быть установлено и процентное соотношение между наличными и безналичными средствами.

Часто руководство заключает соглашения с банками об обслуживании предприятия. Все сотрудники организации становятся участниками зарплатного проекта. Они получают пластиковые карты, на которые впоследствии бухгалтерия переводит денежные средства. В этом случае работодателям удобнее переводить сразу всю сумму заработной платы на счета своих служащих.

Имейте в виду: сотрудник не обязан получать зарплатную карту конкретного банка по указанию руководителя. Он имеет право самостоятельно выбрать удобное для себя финансовое учреждение, в которое компания будет переводить зарплату на карту.

Кто платит

Все затраты по проведению перевода зарплаты сотрудникам берет на себя работодатель. Взимать за это плату со служащих нельзя. Касается это не только случаев, когда все работники – участники зарплатного проекта, но и когда они выбрали свой банк для совершения выплат.

Понесенные затраты работодатель может учесть при расчете размера облагаемой прибыли. Такие расходы можно включить в категорию внереализационных или прочих. Основание для отнесения – учетная политика предприятия.

Зачем нужно заявление

Повторимся: прописав условие о переводе зарплаты на карту, работодатель не может обязать подчиненного получать деньги именно таким способом. Это желание – добровольное. Поэтому делать перевод безналичным способом можно только после получения от работника письменного согласия. Вот для чего нужно заявление о перечислении зарплаты на карту. Образец, размещенный ниже, поможет понять, какие именно реквизиты нужно не забыть.

В любой момент работник может выбрать другой банк и заявить о своем желании получать заработную плату в нем. Сообщить об этом своему нанимателю нужно хотя бы за пять рабочих дней до момента совершения выплаты. В новом заявлении на перечисление зарплаты на карту должны быть указаны все реквизиты, необходимые для перевода.

Как составить

Очень удобно, что заявление на перечисление зарплаты на карту имеет свободную форму. Оно должно содержать следующую информацию:

  • Ф.И.О. и должность составителя;
  • Ф.И.О. и должность получателя;
  • основание для перевода средств (ссылаться нужно на ст. 136 ТК РФ);
  • необходимые для совершения перевода реквизиты;
  • дату составления;
  • подпись составителя.

Перевод командировочных

Любые подотчетные суммы, включая командировочные, руководитель организации может переводить на простую дебетовую или зарплатную карту работника. Эта возможность должна быть отображена во внутренних документах по компании.

Перед совершением перевода нужно получить соответствующее заявление от работника, в котором он изъявляет желание получить причитающиеся средства на свою карточку.

Заявление на перечисление зарплаты на карту — образец

Отправить на почту

Заявление на перечисление зарплаты на карту фирма-работодатель должна запрашивать у каждого сотрудника в силу требований ТК РФ. Об особенностях составления заявления на перечисление зарплаты на карту расскажем в нашей статье.

Для чего нужно заявление на перечисление заработной платы на карту

Данный документ необходим фирме-работодателю в целях обеспечения соответствия процедуры выплаты зарплаты работнику положениям ст. 136 ТК РФ, в которой сказано, что зарплата может быть переведена через кредитную организацию, которая указана в заявлении работника. При этом важно, чтобы в трудовом договоре работника с компанией или коллективном соглашении было зафиксировано, что компенсация за труд перечисляется работодателем именно в безналичной форме.

Обратите внимание! Работодатель должен запросить у сотрудников соответствующие заявления независимо от того, каким образом перечисляется зарплата — на счет, открытый в рамках зарплатного проекта, или же на личный счет работника, открытый им самостоятельно.

Если такие заявления фирме предоставлены не будут, зарплату придется получать в кассе, поскольку принудительно осуществлять расчеты с сотрудниками в безналичной форме работодатель не вправе.

Изучим особенности структуры заявления.

Структура заявления на перечисление зарплаты на карту

В заявлении на перечисление зарплаты на карту указываются:

  • Ф. И. О. и должность составителя;
  • Ф. И. О. и должность сотрудника, которому адресуется документ (как правило, это генеральный директор компании или главный бухгалтер);
  • наименование документа: «Заявление о перечислении заработной платы на счет в кредитно-финансовой организации (банковскую карту)»;
  • основной текст, где работник, ссылаясь на ст. 136 ТК РФ, выражает просьбу о перечислении заработной платы на счет в банке и указывает необходимые реквизиты, в том числе номер карты;
  • дата составления заявления.

Документ должен быть подписан лично сотрудником. Некоторые фирмы практикуют заверку факта его получения секретариатом руководства или бухгалтерией посредством проставления на заявлении даты получения и подписи секретаря или ответственного сотрудника-бухгалтера.

Где скачать заявление о перечислении заработной платы на банковскую карту

Загрузить образец заявления на перечисление заработной платы на карту (банковский счет) вы можете на нашем сайте. Документ с рассмотренной выше структурой доступен по ссылке ниже.

Работодатель, решивший выплачивать зарплату сотрудникам на карту, должен в соответствии со ст. 136 ТК РФ запросить у каждого из них соответствующее письменное согласие в виде заявления. Оно направляется работником генеральному директору или главному бухгалтеру компании.

Изучить иные особенности законодательного регулирования использования фирмами-работодателями зарплатных банковских карт вы можете в статьях:

Узнавайте первыми о важных налоговых изменениях

Есть вопросы? Получите быстрые ответы на нашем форуме!

Правильно оформление заявления в банк об ошибочном зачислении денежных средств

В среде взаимодействия организаций и банков при совершении расчетов между юридическими лицами и осуществления движения денежных средств наличие ошибок — явление достаточно распространенное. Независимо от того, происходит это по халатности сотрудников или из-за технических сбоев, подобные ошибки должны быть оперативно исправлены.

Необходимость подать заявление в банк об ошибочном зачислении денежных средств законодательно определена как обязанность стороны, получившей деньги без оснований. На основе данного документа банк производит списания сумм, у которых содержится ошибка в назначении платежа.

Изучать порядок действий при появлении на счету необоснованных сумм невозможно без знаний о том, как они могут появиться и что делать, если организация сама произвела платеж по неверному адресу. Понимая, каким образом происходит возврат средств, и при каких условиях происходит списание, становится ясна картина действий в отношении сумм, пришедших на счет по ошибке.

Важным также является вопрос о том, как подобные денежные средства фиксирует бухгалтерский учет, чтобы у налоговых инспекторов не возникло претензий к организации.

Случаи неправильного перевода денег

Ситуации, при которых организация сталкивается с неверным переводом средств можно условно разделить на две категории: появление денег на счету в результате ошибочного перевода третьих лиц и отправка денег со счета организации в неправильном направлении.

Причины, по которым возможна отправка денег в неверном направлении:

  • Подобные промахи в основном связаны с человеческим фактором. Бухгалтер, отвечающий за перевод, ошибается при заполнении платежки или не уточняет информацию, если в реквизитах, написанных от руки или пришедших по факсу, есть сомнительные символы.
  • При электронном обмене документами вероятность подобной ошибки ничтожна, так как реквизиты контрагентов четко фиксируются, и платежные поручения заполняются путем импорта данных из карточки партнера.

К какой бы категории не относились проблемы с движением денежных средств необходимо оперативно реагировать на них.

Правовая база

Чтобы понять порядок действий следует определить ответственных на всех этапах движения денежных средств.

Участниками операции в передвижении денег, согласно правовым нормам выступают:

  • компания отправитель;
  • компания получатель;
  • и банк.

На каждом из этапов движения перевода права на деньги подлежат переуступке. При этом банк, исполняя роль посредника, не получает право на распоряжение деньгами. Согласно договору он лишь принимает обязательство по их передаче.

В зависимости от того, когда была обнаружена ошибка, обращение за её исправлением может быть направлено как к банку, так и к получателю, который стал владельцем денежной суммы необоснованно.

Правовая база, которая регламентирует работу банков в части осуществления операций с деньгами клиентов, основана на:

  • ФЗ №395-1 «О банках и банковской деятельности (02.12.90);
  • ГК России (глава 45);
  • ФЗ №161 (27.06.11).

Согласно законодательству банк осуществляет переводы в установленный срок. Поэтому, если ошибка в адресе получателя обнаружилась в тот момент, когда транзакция ещё не осуществлена и денежные средства находятся в банке, можно отменить транзакцию.

Если деньги уже перечислены, то по закону возврат суммы возможен через банк или напрямую от получателя.

В отношении получателя основание для возврата средств можно найти в ГК РФ (гл.60). Данный раздел кодекса подробно описывает требование вернуть средства необоснованного обогащения.

Также в судебной практике к банкам и организациям применяется 395 статья, в том случае, если имеет место неисполнение денежных обязательств.

Порядок действий

Деловая практика, сложившаяся за годы взаимодействия банков с различными организациями, определила порядок действий, которые следует предпринять, если адрес получателя платежа внесен в поручение неверно:

Второй этап не всегда реализуем:

  • получатель может потребовать основание для проведения перевода (письмо с указанием об ошибке, и требованием возврата обозначенной суммы);
  • нет возможности связаться с владельцем счета;
  • получатель является мошенником, и добровольный возврат средств в его планы не входит.

В этом случае необходимо переходить к официальным действиям, предусмотренным законом.

  • причины произошедшей ошибки;
  • просьба вернуть средства;
  • и законодательные нормы, на основании которых плательщик имеет право на возврат своих денег.

К составлению документа следует подойти очень серьезно, так как в случае отказа получателя, данная официальная бумага применяется в процессе судебных разбирательств и от весомости требований может зависеть исход дела.

Ошибка, совершенная банковскими работниками обычно устраняется ими по устному заявлению любой из сторон. Следует помнить, что если на счет организации поступили лишние средства, сообщение об ошибке в банк, который обслуживает её счета, является обязанностью руководства компании.

Если между компаниями, являющимися плательщиком и получателем необоснованных средств существует договор, то отказ от возврата средств может иметь дополнительные последствия для получателя, если такие условия прописаны в договоре.

Составление заявления в банк об ошибочном зачислении денежных средств

Как только в выписке обнаруживается необоснованная сумма, необходимо составить в банк заявление, проинформировав его сотрудников об ошибке. Особых требований к форме заявления не предъявляется.

Однако существует данные, которые необходимо указать в обязательном порядке, чтобы банковские работники могли идентифицировать ошибочный перевод и принять меры по его списанию и возврату.

Как по закону оформить заявление о доступе к личному кабинету налогоплательщика — читайте далее.

К ним относятся:

  • реквизиты организации получателя платежа (название, ИНН, КПП, адреса, банковские счета);
  • ссылка на выписку (число формирования документа);
  • сумма ошибочно перечисленных средств;
  • отправитель платежа (данные, которые указаны в выписке);
  • описание ситуации (отсутствие договорных отношений, отсутствие счетов на оплату и т.д.);
  • требование предъявить основание на поступление денежной суммы;
  • требование списать лишние денежные средства со счета организации.

К заявлению необходимо приложить банковскую выписку, на основании которой была вычислена ошибка. Образец такого заявления может выглядеть следующим образом.

Заявление может быть оформлено собственноручно или быть машинописным, но обязательно должно быть завизировано руководителем, главным бухгалтером и печатью организации.

Образец заполнения заявления в банк об ошибочном зачислении денежных средств

Добровольный и принудительный возврат

Возврат ошибочно полученных средств, которые поступили на счет организации, не всегда безусловен. Даже в случае намерения добровольно вернуть денежную сумму. Это связано с тем, что налоговые органы могут расценить подобное движение средств как манипуляцию и мошенническую схему. Для того чтобы обезопасить себя требуется серьезное основание.

Таким основанием является письмо от стороны, которая допустила ошибку.

Форма обращения свободная. Письмо может быть направлено лично, почтой с уведомлением или путем электронного обращения. В последнем случае удостоверить компанию отправителя поможет наличие цифровой подписи.

Требование к содержанию документа:

  1. В шапке документа указывается лицо, к которому направлено обращение (наименование организации – получателя ошибочного платежа, ФИО руководителя).
  2. Основной текст документа должен содержать подробное описание сложившейся ситуации, причины и основания, позволяющие их подтвердить (выписка со счета, чек, квитанция и т.д.).
  3. Обязательно указывается банковская информация об отправителе денежных средств. Это необходимо для осуществления возврата. Если отправителем является руководитель ИП, то ФИО в тексте должно быть написано полностью, без сокращений.
  4. Конец документа содержит дату составления, собственноручную (цифровую) подпись заявителя и печать организации.

Получив подобный документ, организация должна проставить отметку о его принятии и дату поступления письма. Чтобы письмо стало основанием для осуществления возврата, оно должно содержать разрешение руководства на проведение операции.

Образец документа

Отсутствие возврата денег даже после официального обращения оставляет их владельцу только один вариант их получения – обращение в арбитражный суд.

Чтобы инициировать взыскание, следует составить и подать исковое заявление в тот судебный орган, который рассматривает дела территории, где произведена регистрация компании — ответчика.

Основанием для открытия разбирательства являются документы, позволяющие доказать законность требований истца.

Ими могут выступать:

  • письмо к ответчику о возврате суммы ошибочного перевода;
  • платежные документы, подтверждающие перевод;
  • выставленный счет (счет-фактура), по которому должен был производиться платеж и т.д.

Ссылаясь на 1102 статью при обосновании своего требования, можно полностью избежать объяснения причин произошедшей ошибки. При необоснованном обогащении она не важна.

Судебная практика показывает, что суды чаще всего принимают сторону истца. Однако если ответчик не желает исполнять судебное решение, процесс взыскания может продолжаться годами.

Если ситуация, в результате которой возникла ошибка, создана искусственно и имеет признаки мошеннических действий, то процесс перейдет в разряд уголовных.

Оформление в бухгалтерском и налоговом учете

Чтобы избежать рисков и обвинений со стороны ФНС, следует правильно учитывать денежные средства, поступившие на счет организации по ошибке.

Порядок учета зависит от того, какая система налогообложения используется в организации:

  • Проще всего тем, кто оплачивает налоги по УСН. Так называемая «упрощенка» предусматривает оплату налогов только с тех денежных сумм, которые являются доходом. Ошибочно появившаяся на счету сумма не требует отражения в учете доходов и расходов.
  • Если ошибка была обнаружена спустя время и доход уже вписан в книгу учета, следует внести в неё исправления. Несмотря на то, что движение ошибочных средств на счету не требует дополнительной фиксации, стоит сохранить обоснование появления и списания средств. Им может выступить письмо компании — отправителя или копия заявления в банк о списании средств.

Поскольку ошибочно поступившие деньги не относятся ни к доходам, ни к расходам, в бухучете они фиксируются:

  • при поступлении по дебету «расчетные счета» (51), с указанием, что платеж является ошибочным, кредит 76-2;
  • при списании — по дебету в корр. счет «расчеты по претензиям» (76-2), кредит 51.

Включать средства, полученные по ошибке, а затем списанные со счета в налогооблагаемые не нужно. Также не требуется начислять на эти суммы НДС.

Если же ошибочно поступившая сумма, относится к средствам, предназначенным к исполнению по обязательствам, то организация имеет право не возвращать их до момента исполнения обязательств (аванс), либо по прошествии срока исковой давности (погашение просроченной задолженности).

Следует знать, что заявление в банк об ошибочном зачислении денежных средств может не являться единственным документом, позволяющим списать сумму ошибочного перевода со счета организации.

Может потребоваться также и составление банку платежного поручения. Это связано с тем, что банк вправе списать денежные средства самостоятельно, только если условие, позволяющее подобные действия, прописано в договоре между организацией и банком. Если такое условие в договоре не предусмотрено, то организации потребуется отдать банковским работникам распоряжение о списании ошибочной суммы.

Тут вы увидите, как выглядит дополнительный лист книги покупок при расчетах по НДС.

Акт о приеме-передаче объекта основных средств вы сможете скачать далее.

Образец заявления на перечисление заработной платы на банковскую карту

Статьи по теме

Для перечисления зарплаты на карту сотрудника надо взять у него заявление с реквизитами счета. Смотрите и скачивайте готовый образец заявления на перечисление заработной платы на банковскую карту.

Ранее НК РФ было предусмотрено, что компания перечисляет зарплату на счет, названный работником на условиях, определенных коллективным или трудовым договором. И если в договоре был назван только конкретный банк, то работники не могли без согласия компании выбрать другой.

Возможность свободно менять банк для получения заработной платы работники получили 5 ноября 2014 года. Компания обязана перечислять зарплату на тот счет, реквизиты которого предоставил сотрудник (ст. 136 ТК РФ). Для этого потребуется заявление.

Как составить заявление на перечисление заработной платы на банковскую карту, смотрите ниже. Скачать образец заявления можно по ссылке в конце статьи.

Образец заявления на перечисление заработной платы на банковскую карту

Подать заявление надо не позднее чем за пять рабочих дней до дня выдачи зарплаты (ч. 3 ст. 136 ТК РФ). Иначе работодатель вправе отказать в перечислении зарплаты на карту, указанную работником.

Заявление о смене банковского счета на перечисление зарплаты

Скачать Образец заявления о смене банковского счета на перечисление зарплаты можно по ссылке в конце статьи.

Формально по банковским правилам для перечисления зарплаты на карту компания вправе составлять одну платежку с реестром на нескольких получателей, даже если у них счета в разных банках (п. 1.17 Положения Банка России от 19.06.2012 № 383-П). Но такой порядок действует, если заключен договор с банком. На практике банки включают такие условия лишь в договоры на зарплатный проект. То есть когда работники получают зарплату в том же банке, где у компании открыт счет. Если сотрудники решат получать деньги на карты в других банках, где у компании нет счетов, то надо будет составлять платежку на каждого получателя.

Задачу упрощают бухгалтерские программы. Например, в «1С» есть возможность внести индивидуальный банковский счет или номер карты каждого сотрудника. А потом сформировать отдельные реестры для каждого банка.

Есть несколько аргументов, которые убедят работников не менять банк:

  1. При участии в зарплатном проекте можно получать льготные кредиты.
  2. Комиссия за обслуживание банковской карты в рамках зарплатного проекта не взимается.
  3. Если компания является участником зарплатного проекта, задержки при переводе денег маловероятны.

Как найти денежный перевод, если получатель говорит, что деньги на его счёт не зачислены?

Ответ: Сначала надо обращаться в банк.

С момента вступления в силу Положения ЦБ РФ от 19 июня 2012 г. N 383-П «О правилах осуществления перевода денежных средств» поиск отправленного и не дошедшего до получателя перевода несколько усложнился, так как в Положении ЦБ процедура поиска перевода не прописана, зато прописана процедура отзыва перевода.

Говорить о том, что «платёж прошёл успешно и его отозвать невозможно» Сбербанк может только в том случае, если имеет неоспоримое доказательство того, что средства действительно зачислены по указанным реквизитам на счёт указанного получателя. Такое доказательство может появиться в том случае, когда ваш банк (после вашего запроса естественно) запросил банк получателя и получил от него официальное подтверждение о зачислении средств, указав: каким документом, в какой сумме, на какой счёт, какого получателя и самое важное в какой день средства зачислены. Но такой процедуры в Положении Банка Росси №383-П нет, зато может быть платная услуга по договору на обслуживание, заключённому между вами и банком.

И в Сбербанке существует «платная услуга» по поиску пропавшего перевода, но вам её почему-то не предложили. Банк бездоказательно попытался убедить вас в том, что деньги ушли по указанным реквизитам в другой банк (другой филиал) и уже давным-давно зачислены на счёт получателя. Это говорит не только о нежелании банка заниматься поиском перевода, но и не даёт вам основания для обращения в суд. Иск к кому, и о чём вы должны подать, если вы не знаете, кто в этом виноват и на чьём счёте находятся деньги?

Кроме того, заявление банка о том, что «платёж прошёл успешно, о чем свидетельствует платёжное поручение» не гарантирует вам того, что деньги действительно дошли и перевод зачислен банком получателя по указанным в платёжном поручении реквизитам именно вашему получателю. В конце концов, могут быть и ошибки, и технические сбои в программах банков при проведении платежа, и ошибочное зачисление средств на чужой счёт. Кроме того, нельзя исключать и того, что получатель средств не «блефует», деньги уже давно могут находиться на его счёте, а он их пока «не видит».

Раз документального подтверждения того, что средства зачислены по назначению, ваш банк вам не предоставил, то решение проблемы по возврату средств и ваши дальнейшие действия будут зависеть от того, кто виноват в создавшейся ситуации, с кем судиться и к кому предъявлять претензию по возврату средств.

Итак, чтобы убедиться в том, кто говорит правду (банк или получатель), и где сейчас находятся ваши средства, отправленные денежным переводом, надо «принудить» ваш банк выдать вам документ, подтверждающий зачисление денежного перевода по назначению, но не выходя за рамки правового поля Положения ЦБ РФ от 19 июня 2012 г. N 383-П. Как это можно сделать? Давайте всё рассмотрим по порядку.

Начну с заявления Сбербанка о том, что возвращать средства Вам придётся через суд. Такое заявление оправдано, но только в том случае, если средства действительно зачислены на счёт вашего получателя по тем реквизитам, которые указаны в платёжном поручении, а получатель отказывается признать факт их зачисления на свой счёт, и отказывается выполнять условия договорённости. Тогда да, приложив справку банка о дате зачисления перевода, вы, на основании пункта 1,25 Положения ЦБ РФ от 19 июня 2012 г. N 383-П предъявляете претензию получателю средств. И если получатель не признаёт получение средств и не возвращает их, тогда следующий шаг – подача иска в суд о взыскании долга (в связи с упущенной возможностью по выполнению договора).

Вот что о такой ситуации говорится в пункте 1.25 Положения ЦБ РФ от 19 июня 2012 г. N 383-П «О правилах осуществления перевода денежных средств»:
«Банки не вмешиваются в договорные отношения клиентов. Взаимные претензии между плательщиком и получателем средств, кроме возникших по вине банков, решаются в установленном федеральным законом порядке без участия банков.»

Но, до начала работы по пункту 1.25 надо убедиться в одном из следующих моментов:

  • в вашей проблеме с переводом средств нет «вины банка», т.е. банк отправителя, и банк получателя неукоснительно исполнили ваше распоряжение и не допустили ошибок и сбоев при зачислении денежного перевода на счёт вашего получателя.
  • деньги действительно зачислены на счёт получателя.

Простыми словами – банк должен убедить вас в том, что деньги действительно зачислены на счёт получателя, и вернуть их уже нельзя, либо найти не зачисленный по назначению перевод и вернуть его на ваш счёт. Но как заставить банк это сделать, не выходя из правового поля положения о переводах?

Итак, давайте смотреть, как найти перевод и вернуть средства с помощью банка? Для этого необходимо проделать следующее:

  1. Если Вы получили сообщение от получателя, что средства не пришли и даже получили его предложение отозвать платёж, тогда идите в свой банк, и на основании пункта 2.14 Положения N 383-П подайте заявление об отзыве распоряжения на перевод средств.
  2. На основании этого же пункта Положения ЦБ РФ от 19 июня 2012 г. N 383-П ваш банк, не позднее рабочего дня, следующего за днём поступления заявления об отзыве, должен направить вам уведомление об отзыве с указанием даты, возможности (невозможности в связи с наступлением безотзывности перевода денежных средств) отзыва распоряжения и проставлением на распоряжении на бумажном носителе штампа банка и подписи уполномоченного лица банка.
  3. Чтобы дать вам исчерпывающий ответ по невозможности осуществления отзыва или осуществить возврат перевода, банку придётся всё проверить через банк получателя. А так как отзыв распоряжения осуществляется только до наступления безотзывности перевода денежных средств (до даты зачисления), то в случае зачисления средств по назначению, вам укажут дату зачисления средств (если таковая была).

Вот как об этом говорится в пункте 2.14 Положения ЦБ РФ от 19 июня 2012 г. N 383-П «О правилах осуществления перевода денежных средств»:
Отзыв распоряжения осуществляется до наступления безотзывности перевода денежных средств.

Отзыв распоряжения, переданного в целях осуществления перевода денежных средств по банковскому счету, осуществляется на основании за явления об отзыве в электронном виде или на бумажном носителе, представленного отправителем распоряжения в банк.

Составление заявления об отзыве и процедуры его приёма к исполнению осуществляются банком в порядке, аналогичном порядку, предусмотренному для заявления об акцепте (отказе от акцепта) плательщика подпунктом 2.9.2 пункта 2.9 настоящего Положения.

Банк не позднее рабочего дня, следующего за днём поступления заявления об отзыве, направляет отправителю распоряжения уведомление в электронном виде или на бумажном носителе об отзыве с указанием даты, возможности (невозможности в связи с наступлением безотзывности перевода денежных средств) отзыва распоряжения и проставлением на распоряжении на бумажном носителе штампа банка и подписи уполномоченного лица банка.

Заявление об отзыве служит основанием для возврата (аннулирования) банком распоряжения. И т.д.
Поэтому, чтобы найти перевод и грамотно апеллировать к банку, вам стоит изучить полный текст отдельных пунктов Положения ЦБ РФ от 19 июня 2012 г. N 383-П (2.9.2; 2.14 …), да и со всем положением ознакомиться тоже бы надо. Не помешает. Удачи вам!

Комментариев пока нет. Коментирование отключено

Это интересно:

  • Заявление на выдачу вкладыша трудовой Как правильно оформить вкладыш в трудовой книжке работника К концу трудовой деятельности многие граждане обнаруживают, что трудовая также завершается, то есть страницы в ней заканчиваются. У некоторых лиц, отличающихся особой активностью, последняя страница заполняется, когда до […]
  • Законы на кредиты в 2018 году Изменения в законе о должниках по кредитам в этом году Оформить заявку и получить ответ из банка всего за 30 минут→ Ищете данные о новом законе, который будет распространяться на должников по кредитам в 2018 году? В этой статье мы собрали всю необходимую информацию, которая может […]
  • Бланк заявление по утере птс Восстановление ПТС на авто при утере Процедура восстановления паспорта технического средства необходима при утрате вследствие кражи или собственной неосмотрительности. Во всех остальных случаях выполняется замена ПТС. Порядок восстановления ПТС Процедура по восстановлению утерянного […]
  • Официальный сайт гибдд таблица штрафов Штрафы ГИБДД 2018 года Ниже представлена таблица штрафов за наиболее частые нарушения ПДД, с которыми могут столкнуться водители. Вы можете воспользоваться формой поиска, чтобы быстро найти нужную информацию по ключу. КоАП - расшифровывается как "Кодекс об административных […]
  • Бесплатно пособие по ушу Инфо-портал. Лучший досуг для всех! Поиск по сайту Фильмы и игры скачать бесплатно Электронные книги скачать бесплатно книга "Азбука Ушу" (ушу для детей) (Подробное методическое руководство) 1 2 3 4 5 ( 9 Голоса -ов )Подробности Просмотров: 7293 Название книги: Азбука Ушу […]
  • Возврат платы в детском саду Компенсация за детский сад. Сумма компенсации за первого, второго, третьего и последующих детей в 2018 году Посещение детского сада в наше время – платное удовольствие. Иногда родителям сложно оплачивать посещение ребенком дошкольного образовательного учреждения, однако это необходимая […]
  • Где оплачивать налог на квартиру Как и где можно оплатить налог на имущество по бумажной квитанции и онлайн? Своевременная оплата имущественного налога – обязанность каждого налогоплательщика, единая для всех. Но способ оплаты, наиболее удобный для себя, граждане имеют право выбирать. Тем более сейчас такой выбор […]
  • Обжалование постановления об административном правонарушении арбитраж Обжалование постановления об административном правонарушении Обжалование постановления об административном правонарушении через суд? Практика показывает, что в 70-80% случаев есть основания для обжалования постановлений о привлечении к административной ответственности. Специалисты […]

Author: admin